连城县医院因工作需要，急需补充劳务派遣水电人员，经党委会研究决定，面向社会公开紧急招聘劳务派遣水电人员1名，现将具体工作方案公告如下：
一、招聘基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
(二)品学兼优，具有良好的品行和职业道德。
(三)具有较强的专业素质及工作技能。
(四)水电专业，出生年月等认定截止时间以发布公告日期的前一天为准。
(五)中专及以上学历。
(六)已取得水电工证资格证书。
(七)身体健康，体检符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和卫生行业相关标准。
(八)50周岁以下的男性。
(九)有下列情况之一者，不予报考：
1. 本县机关事业单位编制内人员未满最低服务年限的(含试用期);
2. 涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未做出结论的;
3. 因身体原因不能胜任岗位工作的;
4. 受过刑事处罚或曾被开除公职、辞退的;
5. 受党纪政纪处分尚处于规定提拔使用限制期限内的;
6. 在各级公务员考试或事业单位招聘中被认定有作弊等严重违反招考(聘)纪律，尚在禁止报考期限内的。
二、招聘程序
(一) 报名时间：2023年12月11日至2023年12月15日(正常上班时间)。
(二)报名地点：连城县总医院人力资源部，联系电话：0597-3321202。
(三)报名方式：本次考试报名为现场报名。
(四)报名应带材料：
1. 本人有效身份证原件及复印件;
2. 学历、学位、专业技术资格证等证件的原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》;
3. 个人简历一份;
4. 两张近期2寸白底免冠彩照。
(五)资格审核
报名现场对报名者进行报考资格审核，经审核通过的，由报考者本人填写《连城县医院公开招聘报名表》。
(六)报名注意事项
1. 符合报考条件的在职工作人员，须提供所在单位同意或解除聘用(劳动)合同等证明材料。有关证明材料可在体检前提供，如不能提供的，视为放弃体检资格;
2. 报考人员在报名、考试、体检、考核等过程中有弄虚作假、违规违纪行为的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。资格审查贯穿公开招聘全过程;
3. 报考人员所留的联系电话在招聘期间必须保持畅通，无法联系造成影响招聘的，后果由报考者自负。
三、考试
(一)考试形式采取面试。
(二)面试时间：2023年12月18日上午09:00开始。
(三)面试地点：连城县医院办公楼三楼会议室。
(四)应试者应持有效《居民身份证》方能进入考场参加考试。考生需准时到达候考室，否则取消考试资格。
(五)面试成绩的计算：面试时评委根据评分标准，独立评分。评分采用百分制计分，评委评分时可精确到小数点后1位数字。
四、体检与考核
根据面试成绩(面试成绩按合格线为基数)从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定录取人员进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》并行业相关规定执行。体检时间、地点另行通知，体检费用个人自理。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者或缺席，视为放弃体检资格。对体检结果有疑问的，可在知晓体检结果的3天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。因体检不合格者，造成招考岗位空缺的，从面试成绩名次排列顺序，依次确定递补人选。
五、聘用和待遇
经考试、体检、考察合格后确定的劳务派遣人员名单，在连城县医院微信公众号或订阅号(连城县医院资讯)公示5个工作日。经公示无异议后进入试用期，试用期为3个月，试用期满经考核合格者予以转为劳务派遣人员聘用。
六、纪律监督
(一)招聘工作坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受纪检监察部门和社会各界监督，严格保守秘密规定和回避制度。
(二)对违反规定的面试考生，视情节轻重，分别给予批评教育，取消考试、体检、考核、聘用等资格;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(三)对违反纪律规定的考官和工作人员，报纪检监察部门处理。